Skip to main content Skip to search

Пресейл-инженер — Вакансия от 25.10.2022

Заработная плата
Уточняйте у менеджера


Нет резюме? Скачайте нашу анкету!

Компания, являющая одним из лидирующих системных интеграторов на рынке Беларуси в поисках Пресейл-Инженера (системы безопасности).

Обязанности:

  • Разработка технических решений и концепций построения систем безопасности в соответствии с действующими нормативами, требованиями заказчика, бюджетом и другими условиями;
  • Взаимодействие с представителями заказчика для уточнения задания и согласования решений;
  • Подготовка сопроводительной документации к разрабатываемым техническим спецификациям, включая стоимость;
  • Расчет стоимости и подготовка коммерческих предложений совместно с менеджером проекта;
  • Сопровождение пусконаладочных работ;
  • Консультирование представителей заказчика по техническим вопросам, в том числе в процессе эксплуатации поставленных систем;
  • Подготовка и написание технических заданий и технических описаний;
  • Участие в маркетинговых мероприятиях (семинары, вебинары, презентации).

Требования:

  • Опыт работы в области систем технической безопасности (системы видеонаблюдения, контроля доступа, охранной и пожарной сигнализации) в качестве сервисного инженера, пресейл-инженера не менее 1 года или инженера-проектировщика не менее 2 лет;
  • Высшее техническое образование (профильное будет преимуществом);
  • Знание модельных линеек Axis, Hikvision, Dahua, знание модельных линеек сетевого оборудования Huawei, HPE, Cisco будет преимуществом;
  • Знание основных систем управления системами безопасности (HikCentral, Milestone, Avigilon, Macroscop, Интеллект);
  • Способность самостоятельно принимать решения и работать в условиях сжатых сроков;
  • Хорошие коммуникативные навыки и опыт публичных выступлений будут преимуществом;
  • Английский язык (чтение тех документации)

Условия:

  • График работы пн-пт 9:00-18:00;
  • Оформление в соответствии с ТК РБ;
  • Отличный коллектив и комфортный офис;
  • Обучение и развитие за счет компании;
  • Компенсация затрат за использование личного транспорта в рабочих целях, оплата связи;
  • Корпоративные мероприятия;
  • Годовой бонус, определяемый по результатам работы;
  • Ежегодный пересмотр условий и индексация заработной платы.

Рекрутер — Светлана Мышковская

+375 (29) 111-09-88

myshkovskaya@gubanova.by

Заработная плата
Уточняйте у менеджера


Нет резюме? Скачайте нашу анкету!


Политика обработки персональных данных.

Нет резюме? Скачайте нашу анкету!