Skip to main content Skip to search

Product manager

Заработная плата
Уточняйте у менеджера


Нет резюме? Скачайте нашу анкету!

В Fintech компанию ищем  Product manager.

 

Требования к кандидату:

  • Опыт работы от 2 лет на позиции менеджера продуктов, приветствуется опыт работы в fintech компаниях и банках по направлению e-commerce;
  • Желателен опыт работы с платежными сервисами и технологиями в сфере онлайн -платежей;
  • Про активность, инициативность, способность организовывать работу команды и добиваться результатов без внешнего толчка;
  • Отличные коммуникативные навыки и навыки ведения переговоров, грамотная устная и письменная речь, желание и умение работать с людьми;
  • Умение мыслить категориями бизнеса и unit -экономики;
  • Умение разбираться в аналитике, понимать данные и их структуру, принимать решения на основе данных.

 

Задачи:

  • Сопровождать и совершенствовать текущие продукты, находя баланс между удовлетворением пользовательских проблем и выручкой;
  • Исследовать и анализировать локальный и мировой рынок по направлению, конкурентов, клиентов, ЦА, выявлять потребности клиентов и формировать видение продуктов;
  • Работать с метриками продуктов, метриками роста, целями и продуктовыми ценностями;
  • Знать, как монетизировать продукт и не прогореть, оценивать и прогнозировать метрики будущего продукта;
  • Планировать и реализовывать роадмап продукта исходя из задач бизнеса;
  • Генерировать идеи и гипотезы на основе данных и наблюдений. Ставить задачи на их проверку: тестирование на живом продукте или заказ внутреннего исследования;
  • Проводить интервью с пользователями, глубоко погружаться в поведение текущих и новых пользователей, находить узкие места и варианты их устранения;
  • Обеспечивать меж командное сотрудничество в рамках потока создания ценности;
  • Организовывать и проводить внутреннее обучение по продуктам для команды.

Условия:

  • Работа в стабильной, современной и развивающейся компании;
  • Возможность профессионального, личностного и карьерного роста;
  • Стабильная и достойная заработная плата;
  • Социальные гарантии;
  • Обучение и развитие;
  • Медицинское страхование;
  • Комфортабельный офис, удобное территориальное расположение.
  • На время испытательного срока – офис, после прохождения – гибрид.

IT recruiter — Валерия Козловская

Mob/Telegram/Viber

+375 (29) 553-58-98

email: kozlovskaya@gubanova.by

Заработная плата
Уточняйте у менеджера


Нет резюме? Скачайте нашу анкету!


Политика обработки персональных данных.

Нет резюме? Скачайте нашу анкету!