В компанию, специализирующуюся на производстве товарного бетона, железобетонных изделий и других строительных материалов, ищем Рекрутера.
Обязанности:
- помощь руководителю в составлении профиля должности, заявки на подбор (формирование портрета кандидата);
- изучение рынка труда (найти аналогичные вакансии, сравнить требования в них и в заявке на подбор, сопоставить условия труда, бонусы и финансовую компенсацию, которую предлагают конкуренты);
- размещение вакансий на различных площадках (сайты по поиску работы, соц.сети…);
- пассивный поиск кандидата (изучение откликов на вакансии, отбор подходящих соискателей) и активный поиск кандидата (выход на потенциальных кандидатов, в том числе тех, кто еще не ищет работу);
- анализ резюме;
- первичный отбор кандидатов;
- переговоры, тестирование перспективных соискателей;
- систематизирование информации о соискателях, представление их лицам, принимающим решение о найме. Организация встреч непосредственного руководителя и соискателей;
- обсуждение условий оформления трудовых отношений;
- ведение базы кандидатов.
Требования:
- опыт работы рекрутером не менее 3 лет;
- знание технологий подбора персонала — источники поиска, организация системы найма;
- высшее образование;
- знание базовых программных продуктов (word, excel, google таблицы, google документы).
Условия:
- полная занятость с 8:00 до 17:00 или с 9:00 до 18:00;
- официальное трудоустройство.
Руководитель отдела по подбору персонала Фиолковская Ирина.
Телефон +375333229522
Почта fiolkovskaya@gubanova.by